Individuelle Lösungen für Ihre Ziele und Wünsche. Rufen Sie uns gerne unter 040-30999838 an. Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Personalauswahl unternehmerfreundlich gestaltet

Ihre Zeit ist knapp, Personalauswahl kostet Zeit. Nutzen Sie unsere Vorabselektion und kümmern Sie sich nur um die Endkandidaten. Wir sorgen dafür, dass Sie immer über die einzelnen Schritte informiert sind. Durch unsere Zusammenarbeit erreichen Sie:

  • die Erweiterung Ihrer Mitarbeiterpotenziale
  • Präsenz der Anzeigen in den Social Media Plattformen und auch bei unseren Bewerbern
  • Zeitersparnis
  • Zugriff auf ein großes Netzwerk

Der Prozess stellt sich wie folgt dar:

1. Kontakaufnahme per Telefon oder Email, Terminvereinbarung

2. Im Erstgespräch klären wir Ihr Anforderungsprofil für den zukünftigen Stelleninhaber und den Umfang unserer Serviceleistungen. Dabei berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche in Bezug auf ein Benchmarking.

3. Wir senden Ihnen die Vertragsgrundlage zu.

4. Sie erhalten monatlich von uns einen Bewerbernewsletter, der Ihren Anforderungen entspricht. Der Newsletter enthält anonymisierte Bewerberprofile

5. Liegt ein Matching (Treffer)-Profil vor, so prüfen wir intern die Eignung des Kandidaten durch Telefoninterviews und Accessmentdays. Die Accestmentdays werden nach Ihren Wünschen gestaltet.

6. Nach Bestehen der Tests hat der Bewerberkandidat die finalen Gespräche mit Ihnen.

7. Nach Einstellung des Bewerbers bieten wir dem/der Bewerber/in und Ihnen in den ersten sechs Monaten Qualitätszirkel an.